Integramos la sostenibilidad en la gestión, la cultura y el compromiso de la organización

BONET consulting ayuda a empresas, corporaciones e instituciones a desarrollar e implantar un marco de sostenibilidad adaptado a su actividad, integrando criterios ambientales, sociales y de buen gobierno (ESG) en sus políticas, procedimientos y actuaciones.

Nuestro enfoque permite transformar los compromisos de sostenibilidad en principios y mecanismos concretos de actuación, alineados con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) y con una gestión empresarial ética, responsable y sostenible.

Un enfoque integral de la sostenibilidad

La sostenibilidad corporativa requiere abordar de forma coordinada diferentes ámbitos de la organización:

01

Environmental

Protección medioambiental, eficiencia en el uso de recursos, gestión responsable y reducción del impacto de la actividad.

02

Social

derechos humanos, igualdad y diversidad, desarrollo profesional, bienestar y entornos de trabajo seguros.

03

Governance

ética empresarial, cumplimiento normativo, transparencia, prevención de riesgos y mecanismos de control.

04

ODS

alineación de los compromisos corporativos con los Objetivos de Desarrollo Sostenible de Naciones Unidas.

El modelo se articula sobre cuatro grandes ámbitos: objetivos económicos, protección medioambiental, responsabilidad social y compromiso ético y responsable.

Nuestros servicios

01

Código de Sostenibilidad

Diseñamos y desarrollamos un Código de Sostenibilidad personalizado, como marco de referencia para establecer los principios, compromisos y pautas de actuación de la organización.

02

Integración de criterios ESG

Ayudamos a incorporar criterios ambientales, sociales y de buen gobierno en las distintas áreas funcionales y en la gestión cotidiana de la entidad.

03

Alineación con los ODS

Identificamos y estructuramos los compromisos y actuaciones de la organización en relación con los Objetivos de Desarrollo Sostenible, adaptándolos a su actividad y realidad empresarial.

04

Responsable de Sostenibilidad

Definimos las funciones y mecanismos necesarios para el seguimiento, aplicación y actualización de los compromisos asumidos, así como para coordinar las actuaciones desarrolladas por las distintas áreas.

05

Formación y sensibilización

Desarrollamos acciones para que directivos, empleados y colaboradores conozcan los compromisos ESG de la organización y participen activamente en su aplicación.

06

Sistema Interno de Información

Integramos la sostenibilidad en los mecanismos internos de comunicación, facilitando la detección y comunicación de posibles incumplimientos o actuaciones contrarias a los compromisos establecidos

07

Seguimiento y Memoria de Sostenibilidad

Apoyamos el seguimiento periódico de las actuaciones realizadas y su recopilación en una Memoria de Sostenibilidad, permitiendo visualizar y documentar los avances y contribuciones de la organización.

Sostenibilidad integrada en la organización

Convertimos los compromisos de sostenibilidad en un modelo de actuación corporativo Ayudamos a las organizaciones a estructurar, implantar y comunicar su compromiso con la sostenibilidad, integrándolo de forma práctica y transversal en su modelo de gestión y cultura corporativa.

Nuestro enfoque permite:

01

Establecer un marco corporativo de sostenibilidad.

02

Integrar los criterios ESG en la gestión empresarial.

03

Alinear actuaciones y compromisos con los ODS.

04

Implicar a directivos, empleados, colaboradores y otros grupos de interés.

05

Establecer mecanismos de seguimiento, control y comunicación.

06

Documentar las acciones y avances realizados.

07

Reforzar una cultura empresarial basada en la ética, responsabilidad y sostenibilidad.